近期，驻牙买加使馆接到数名中国公民遭遇劳务纠纷的求助电话，反映情况包括国内劳务派遣机构未如实告知在牙工作内容及薪资待遇，未签署劳动合同，未合规办理工作签证或当地居留等。使馆提醒赴牙务工人员，提高防范意识，特别注意以下事项：

一、选择正规合法的劳务派遣机构。仔细核查中介机构经营资质，特别警惕“活少薪高”“包吃包住”“保底工资”等宣传手段，并多渠道核实用工单位实际工作环境和生活条件。                             

二、务必签署严谨规范的劳动合同。切勿相信任何口头承诺，应在合同中详细约定工作地点、用工期限、从事工种、薪资待遇、离职要求、往返费用、相关保险等事项。

三、注意办妥工作许可和当地居留。牙对中国游客单方面免签30天，但以旅游目的入境牙务工属违法行为，请提前了解掌握牙相关法律法规，妥善办好工作许可和居留。

四、依法依规理性维护自身合法权益。如发生劳务纠纷，应当依据所签署的合同条款协商处理，避免过激行为。如无法协商一致，可根据情况循法律途径解决。

以下为国内相关部门发布的出国务工政策规定，供参考：

1、《对外劳务合作管理条例》

2、《涉外劳务纠纷投诉举报处置办法》

3、《对外劳务合作企业名单》

4、《有关出国劳务事项问答》

5、《中国领事保护与协助指南》

联系方式：

如遇紧急情况，请向当地警方报警并联系使馆寻求协助。

牙买加报警电话：119

外交部全球领事保护与服务应急热线（24小时）：

+86-10-12308  +86-10-65612308

驻牙买加使馆领事保护与协助电话：+1-876-8178987